安徽南山喃餐饮文化管理有限公司动员大会暨绩效方案启动大会圆满召开

发布日期:2019-08-26 17:13:02 浏览次数:108 来源:莽子火锅

  2019年8月26日下午,安徽南山喃餐饮文化管理有限公司动员大会暨绩效方案启动大会在公司总部圆满召开。


安徽南山喃餐饮文化管理有限公司动员大会暨绩效方案启动大会圆满召开


  为明确员工的工作目标和培训发展计划,增强员工满意度,提升个人和团队绩效,实现员工与公司的双向协调发展,特此召开本次大会。


安徽南山喃餐饮文化管理有限公司动员大会暨绩效方案启动大会圆满召开

  公司董事长、各部门领导层、各直营门店店长、受表彰人员、主要负责人等二十余人参加了会议。公司总经理李海飞主持了会议。


  公司总经理李海飞代表领导班子作工作报告,对公司过去半年的各项工作进行了总结回顾,并明确提出了2019年接下来的工作部署。


  随后,针对公司目前的转型升级的窗口期,公司制定了更全面、更完善的绩效考核制度,李总宣布绩效考核大会正式启动,并对所有参会人员进行了动员。


  一首《怒放的生命》响起,伴随着激昂的音乐,所有人员起立合唱。


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  音乐完毕,主持人详细解读了《安徽南山喃餐饮文化管理有限公司绩效考核方案细则》(下称细则)。《细则》从财务、客户、内部流程及员工保留与成长等4大维度、6大指标出发,在每个维度选取了关键绩效指标进行考核。


  《细则》涉及到的公司董事长办公室、总经理办公室、行政、营运部、督导培训部、财务部、各门店等参与人员,总经理进行了详尽的培训。


  针对《细则》制定的目标及考核标准,各门店店长、门店经理上台签署了各自的《军令状》。


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  各门店被考核人员宣读了军令状,随后集体喊出“一鼓作气,挑战佳绩”口号。


  宣誓完毕,董事长亲自为上个月储值任务完成优秀的门店颁发的奖章及奖金。


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  最后,所有与会人员切蛋糕庆祝大会圆满召开,并合影留念。


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